Der Alumni-Verein Hamburger Soziologinnen und Soziologen ist das Netzwerk für den beruflichen, wissenschaftlichen und privaten Austausch für alle ehemaligen und aktuell Studierende der Soziologie an der Universität Hamburg.
Am Montag, dem 15. Januar 2007, haben wir die Hauptverwaltung der OTTO Group in der Wandsbeker Straße besucht und uns dort zwei Stunden mit Herrn Dr. Lars Jansen (Verantwortlich für das Personalmarketing) über das Recruitment, die Ausbildung bei der OTTO Group sowie über die Möglichkeiten des Berufseinstieges für Sozialwissenschaftler gesprochen.
Unsere 13 Teilnehmer erhielten einen intensiven Einblick in das bekannteste Unternehmen von Hamburg, wobei der Schwerpunkt der Ausführungen auf den unterschiedlichsten Formen der Personalentwicklung, der Nachwuchsgewinnung und -bindung, der Führungskräfteentwicklung sowie der Personalauswahl lag. Interessant war es zu erfahren, dass sich die OTTO Group strategisch darauf einrichtet, angesichts der demographischen Lage sowie der Umstellung der Studiengänge auf B.A. und M.A. künftig auf einen Fachkräftemangel zuzusteuern. Herr Dr. Jansen betonte, dass die OTTO-Group sich verstärkt um M.A.-Absolventen bemühen wird und machte keinen Hehl aus der negativen Einstellung innerhalb der Personalabteilung gegenüber B.A.-Absolventen. Aus diesem Grund richte sich die OTTO Group seit mehreren Jahren strategisch darauf ein, sich als ein arbeitenehmerfreundlicher Arbeitgeber zu positionieren, um hier einen Wettbewerbsvorteil um die Nachwuchskräfte von morgen zu haben.